LIG Agent評判・口コミ|Web制作会社直営の実態
Webクリエイターやフロントエンドエンジニアがキャリアアップを目指すとき、「採用する側の視点を本当に理解しているエージェント」に出会えるかが重要な要素になります。人材会社が運営する一般的なエージェントと異なり、Web制作会社そのものが運営する特殊な立ち位置にあるのがLIG Agent(リグエージェント)です。
運営会社の株式会社LIGは、19年以上の実績を持つ老舗Web制作会社として国内外で知名度があり、自社のブログやメディア運営でも有名です。採用側としての蓄積を転職支援に活かす独自のポジションを取っています。本記事ではLIG Agentのサービス仕様、Web制作会社ならではの強み、メリット・デメリット、口コミ、他社との比較を網羅的に解説します。
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LIG Agent(リグエージェント)とは
LIG Agentは、Web制作会社の株式会社LIG(リグ)が運営するクリエイター特化型の転職エージェントです。株式会社LIGは2007年設立、19年以上にわたりWeb制作の最前線で活動しており、同社が運営する自社メディア「LIGブログ」はWeb業界では広く認知された存在となっています。
最大の特徴は、人材会社ではなくWeb制作会社が運営していることによる情報と提案の質の違いです。採用側としてWebクリエイターを雇用してきた20年近い蓄積があります。そのため「どんなポートフォリオが評価されるか」「どの段階のスキルで何年目の年収相場か」といった実務判断が鋭く、机上の転職論では補えない支援が提供されます。
業界内のネットワークも豊富で、LIG自身が取引先としているクライアント企業や、LIGブログの読者経由で集まる求人など、他社エージェントでは扱えない独占非公開求人を多数保有しています。
基本情報まとめ
LIG Agentの主要なサービス仕様を表にまとめました。登録前の判断材料としてご確認ください。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社LIG(Web制作会社) |
| 設立 | 2007年 |
| 運営開始 | 2023年頃 |
| 対応職種 | Webクリエイター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、ディレクター |
| 独占非公開求人 | あり(LIG取引先・読者経由) |
| 登録者数 | 1,500名以上(2025年4月時点) |
| 対応エリア | 首都圏中心 |
| 対象層 | 未経験〜ハイクラスまで幅広く対応 |
| ポートフォリオレビュー | 採用側視点で充実 |
| 利用料金 | 無料 |
※上記は2026年4月時点の公開情報を編集部で整理した目安です。
LIG Agentのメリット5選
メリット1:Web制作会社運営ならではの採用側視点
LIG Agent最大の特徴は、人材会社ではなくWeb制作会社が運営していることです。株式会社LIGが実際に自社でWebクリエイターを採用・育成してきた20年近い実績があるため、採用側の視点で「何が評価されるか」「何が足りないか」を具体的に指導してもらえます。
一般的な人材会社のアドバイザーでは判断が難しいポートフォリオの質、制作物の見せ方、面接で語るべき実績のポイントなど、Web業界特有の細かな判断で他社に大きく差をつけられます。
メリット2:ポートフォリオレビューが実践的
Webクリエイターの転職では、職務経歴書以上にポートフォリオの質が合否を左右します。LIG Agentは採用側として見てきた数千件のポートフォリオの知見を持ちます。「どの制作物を含めるべきか」「成果や問題解決プロセスをどう見せるか」「採用担当の目を引くビジュアル設計」などを具体的に指導します。
ポートフォリオ作成はエンジニアポートフォリオも参考にしてください。
メリット3:LIG独自の企業ネットワーク
LIG自身が取引先としているクライアント企業、LIGブログを通じて読者やファンとなった企業、Web業界のイベントで知り合った企業など、LIG独自のネットワークから集まる非公開求人が豊富です。人材会社では扱えない独占案件が多く、他社エージェント経由では出会えない機会があります。
メリット4:未経験からハイクラスまで幅広く対応
未経験のWebクリエイター志望者から、管理職・リーダー候補を目指すハイクラス層まで幅広くサポートしています。未経験サポートに特化した一部エージェントと異なり、キャリアレベルを問わず相談できる懐の広さがあります。
メリット5:Web業界のキャリアパスに精通
Webクリエイターのキャリアパスは多様です。制作ディレクター、UXデザイナー、プロダクトマネージャー、フロントエンドエンジニア、テックリードなど、LIG社内のキャリア実例を踏まえた具体的な提案が受けられます。中長期視点のアドバイスが強みで、「次にどのスキルを磨くべきか」「どんなキャリアチェンジが現実的か」といった相談ができます。
LIG Agentのデメリット3選
デメリット1:求人数は大手エージェントより少なめ
Web制作会社が運営している関係上、求人数の規模感では大手人材会社の総合型エージェントに及びません。選択肢の広さを重視する場合は、マイナビIT AGENTやレバテックキャリアなど求人数豊富なエージェントとの併用が推奨されます。
デメリット2:地方求人が限定的
求人の多くは首都圏中心です。地方在住で転職活動をする場合は、全国対応の他社エージェントとの併用が必要になります。
デメリット3:Web・クリエイティブ領域に寄りがち
LIG Agentはクリエイター・Webエンジニア特化のため、ITインフラ、サーバサイドのみの開発、データエンジニアリング、AI/MLなど他領域の求人は相対的に少なめです。開発特化のTechClipsエージェントや総合型エージェントとの使い分けが現実的です。
口コミ・評判の傾向
良い口コミの傾向
「ポートフォリオのフィードバックが本質的だった」 という声が最も多く見られます。一般的なエージェントでは見落とされがちな制作物の質や見せ方について、採用側視点で鋭い指摘が入ったとの体験談が複数あります。
「求人のミスマッチが少なかった」 との評価も目立ちます。LIG側で求人企業の実態を把握しているため、「入社後に聞いていた話と違った」というリスクが低いとの声があります。
「Web業界のキャリア相談に乗ってもらえた」 という点も好評です。具体的なキャリアパスや次に磨くべきスキルについて、実例を踏まえた提案が受けられるとの声があります。
気になる口コミの傾向
「求人数が大手よりも少ない」 という指摘があります。幅広い選択肢を求める場合は、大手との併用が推奨されます。
「地方案件がほぼなかった」 との声もあります。首都圏の求人構成が中心です。
「サーバサイド専業エンジニアには合わない」 との体験談もあります。Web・クリエイティブ寄りの求人が中心のため、純粋にバックエンドのみを志向する方には他社のほうが向いています。
他社エージェントとの比較
LIG Agent(リグエージェント)と、特徴の異なる他社エージェント4社を主要項目で比較します。
| 項目 | LIG Agent | AnyKan | マイナビクリエイター | ギークリー | レバテックキャリア |
|---|---|---|---|---|---|
| 特化分野 | Web制作・クリエイター | ゲーム・エンタメ | クリエイティブ | Web・IT | IT・Webエンジニア |
| 運営会社 | Web制作会社 | 人材会社 | マイナビ | 人材会社 | 人材会社 |
| 採用側視点 | ◎(自社採用経験) | ○ | ○ | ○ | ○ |
| 求人数 | 中規模(1,500名登録) | 3,000件(ゲーム) | 豊富 | 豊富 | 2万件超 |
| ポートフォリオ支援 | ◎(採用側実績) | ○ | ○ | △ | △ |
| 対応エリア | 首都圏中心 | 東京中心 | 全国 | 首都圏 | 首都圏・関西・九州 |
| 対象層 | 未経験〜ハイクラス | 業界経験者 | クリエイター | Web全般 | 中堅IT |
| 強み | Web制作会社運営・独占求人 | ゲーム業界特化 | マイナビ網羅性 | Web案件の幅 | 技術理解 |
※2026年4月時点の編集部調査による目安です。実際の条件は時期によって変動します。
この比較から分かる通り、LIG Agent(リグエージェント)の最大の差別化ポイントは「Web制作会社としての採用側視点を活かしたポートフォリオ支援と独占求人」です。大手エージェントでは得られない業界特有の深い支援が特徴です。
こんな人におすすめ / おすすめしない
LIG Agentをおすすめする人
- Webクリエイター・デザイナー・フロントエンドエンジニアでキャリアアップを目指す人 - Web制作会社運営ならではの業界知見に合致します
- ポートフォリオの質を高めたい人 - 採用側視点の実践的なフィードバックが受けられます
- 他社では出会えない独占非公開求人を探したい人 - LIG独自のネットワークから集まる求人があります
- Web業界のキャリアパス相談をしたい人 - LIG社内の実例を踏まえたキャリア提案が得られます
- 未経験からハイクラスまでレベルを問わない支援がほしい人 - 幅広いキャリアレベルに対応しています
おすすめしない人
- 純粋にバックエンドエンジニアとしてキャリアを伸ばしたい人 - Web・クリエイティブ寄りの求人が中心で、TechClipsエージェントなどの開発特化エージェントが適しています
- 求人数の幅広さを重視する人 - 大手総合型エージェントのほうが案件数は豊富です
- 地方で転職活動をしたい人 - 首都圏中心の求人構成で、他社との併用が必要です
- ゲーム業界に特化して転職したい人 - AnyKanのほうが業界特化度で上回ります
よくある質問
Q. LIG Agentの利用に費用はかかりますか?
すべて完全無料です。登録、カウンセリング、ポートフォリオレビュー、求人紹介、面接対策、年収交渉まで費用は発生しません。
Q. Web制作会社が運営しているのに転職エージェントをやる理由は?
LIG社としては、Web業界全体の人材流動性を高めることでクライアント企業との取引基盤も強化される相乗効果があります。また、自社採用ノウハウを業界に還元する事業としても機能しています。人材会社が運営するエージェントとは利害関係の構造が異なる点は、求職者にとってはプラスに働くケースが多いです。
Q. 未経験でも利用できますか?
可能です。LIG Agentは未経験からハイクラスまで幅広く対応しています。ただし、未経験者にとっては制作物(ポートフォリオ)の準備が転職成功の鍵になるため、自主的な学習とポートフォリオ作成が必要です。学習ロードマップはWebエンジニアロードマップも参考にしてください。
Q. ポートフォリオがまだ揃っていない状態で登録できますか?
可能です。むしろLIG Agentはポートフォリオ作成支援そのものに強みがあるため、作成段階から相談するのが効果的です。何を作るべきか、どのレベルで提出するかなどのアドバイスを受けながら進められます。
Q. 他のエージェントと併用できますか?
問題ありません。LIG Agentで独占求人を押さえつつ、求人数豊富な大手総合型エージェントと併用することで、選択肢を広げられます。
Q. どんな職種の求人が多いですか?
Webデザイナー、フロントエンドエンジニア、Webディレクター、UIデザイナー、UXデザイナー、映像クリエイターなど、Web・クリエイティブ領域の職種が中心です。制作会社から事業会社のインハウスデザイナー、スタートアップのデザイナー兼エンジニアなど、多様なキャリアパスに対応しています。
まとめ
LIG Agent(リグエージェント)は、Web制作会社の採用側視点と独占非公開求人を武器にしたクリエイター特化型エージェントです。
- 最大の強みは人材会社ではなくWeb制作会社(株式会社LIG)自体が運営している構造で、採用側視点の深い支援が受けられます
- ポートフォリオレビューが採用経験に基づく実践的な内容で、合否を分ける決め手となる制作物の質を高められます
- LIG独自のネットワークから集まる独占非公開求人があり、他社では出会えない機会があります
- Web・クリエイティブ寄りの求人構成のため、純粋なバックエンド志向の方は他社との併用が必要です
- 首都圏中心の求人構成で、地方在住の方は全国対応エージェントとの組み合わせを検討してください
Webクリエイターやフロントエンドエンジニアにとって、LIG Agentは採用側視点の支援が受けられる有力な選択肢です。複数エージェントの比較検討をされる方は転職エージェント比較も参考にしてください。
この記事を書いた人
エンジニア転職ラボ編集部
編集長
学生時代からWebサービスを複数運営し、大手Web系企業にてフルスタックエンジニアとして従事。その後フリーランスとして独立し、5年以上にわたり常時複数社のプロジェクトに参画。未経験エンジニアのメンタリング経験を通じて、正確な転職情報の必要性を実感し、エンジニア転職ラボを設立。